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          解决方案
          国计民生,和谐社会之根本,我们肩负责任,专注于 民生领域信息化服务
          首页 解决方案 综合人才服务
          解决方案/Solution
          综合人才服务
          背景概述

          “人才强国”是国家发展战略的基本方针,赋予了人才工作更加崇高的使命和更加重要的任务,随着金保工程二期将人才服务信息化建设纳入统一规划,使人才服务信息化建设迈向新模式、新阶段。面对新形势,网新恩普以互联网的新思维、新方法、新技术,利用“互联网+”“大数据”“区块链”“AI”等技术手段,打造一流的智慧人才服务解决方案,助力政府人才服务和管理工作科学化、精细化、便捷化和智能化。


          建设目标

           9




          总体架构

          10


          实现功能
          • 人才大数据应用支撑

            11


          • 人才服务信息发布

            13


          • 人才综合管理

            14


          • 人才服务协同

            15


          • 人才码应用

            17


          • 人才智能服务

            18


          • 人才绩效考核

            19


          • 人才信用管理

            20


          • 人才工作管理

            21


          • 财务资金管理

            22


          • 稽核风控监管

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          方案特色
          • 人才业务智能化

            系统以“人”为主线进行总体设计,以“一体化”为主导进行业务整合,以“??榛钡乃悸方邢低晨?,对人才业务进行全面的梳理,职能部门各施其职,底层数据共享联动,业务经办精确智能。


          • 人才管理精细化

            以统一、规范业务数据库为基础,实现多渠道数据来源,一体化数据共享,既提高数据采集与管理的效率,又确保数据的准确性和鲜活性,为人才服务精细化管理提供支撑。


          • 辅助决策科学化

            通过对人才业务数据的综合分析应用,找出内在的运行规律,洞悉隐藏在背后的真实规律,形成各类报表丰富直观地展现,为管理部门提供政策决策、行业发展趋势和监管监测等多方位提供辅助。


          • 人才服务人性化

            充分将“互联网+”、二维码、智能AI应用到人才服务中,实现大厅网络一体,线上线下联动,为用户提供多方位的人性化便捷服务,增进人民福祉,惠及广大民生。


          典型应用
          深圳市人才一体化综合服务平台项目
          广东省集中式人力资源和社会保障一体化信息系统项目
          广东省人才云建设项目
          广州市集聚人才工程项目
          广州市人事人才新政策新业务项目
          江门市“智慧人社”应用系统开发项目
          江门市人才安居乐业生态园信息系统
          宁波市人力资源和社会保障信息一体化人事人才项目
          中山市智慧人社系统建设项目
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